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▍完善公司治理结构 ▍任期制与契约化
▍市场化激励机制 ▍竞聘机制
▍干部能上能下 ▍收入能高能低
▍用工能进能出 ▍末等调整与不胜任退出
▍工资总额决定机制 ▍薪酬差异化分配机制
▍经营管理目标体系 ▍经营管理指标层层分解
▍内外环境与水务标杆分析 ▍总体战略定位
▍业务战略规划 ▍战略解码
▍党委前置研究讨论事项清单 ▍公司章程
▍三会一层权责清单 ▍董事会运作管理办法
▍智慧水务三年行动计划 ▍技术选型评估报告
▍专项人才选聘与培育 ▍执行考核与激励机制
▍组织碳核算 ▍碳规划
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商君咨询是“陪跑服务”的开创者与践行者,是国内“敏捷咨询”的先行者,取得了像“美的集团”、“南方电网”、“新东方”、“中国联通”等一批优秀知名企业的认可!
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