1.本科及以上学历，教育学、汉语言文学等相关专业，有教育培训行业5年以上工作经验；
2.对教育行业行业现状及未来发展趋势有深刻清晰认识，具备极高的市场敏锐度及成功的规模化教育项目拓展经验；
3.具备优秀的组织，计划，执行，监督和协调能力，及较强的抗压性；
4.具备较强的事业心与成就导向。
1.负责子公司的发展战略规划、教育行业政策研究、教育产品规划等工作；
2.负责完成子公司年度经营指标，年度重点工作任务；
3.负责子公司制度、流程、规范及标准的制定工作，并推动实施；
4.负责子公司的团队管理工作。